Община „Тунджа“ подаде нова заявка по Проект „Нова възможност за младежка заетост“, схема „Младежка заетост“, Приоритетна ос 1: „Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места“ на Оперативна програма Развитие на човешките ресурси, по която ще бъдат назначени нови 13 лица на длъжност „Работник-поддръжка“ и 11 наставници в 11 населени места. Младежите ще работят в продължение на 6 месеца, на 8-часово работно време в селата Ботево, Гълъбинци, Голям манастир, Завой, Златари, Каравелово, Коневец, Робово, Сламино, Тенево и Хаджидимитрово.
Община „Тунджа“ вече има успешно приключила заявка и обучени 11 лица по проекта, на които са издадени сертификати „Работник поддръжка“. Така, с третата поредна заявка на община „Тунджа“ по проекта, общият брой работници става 44, като са включени и 31 наставника в 24 населени места. Проектът дава възможност за заетост (под наставничество) на младите хора на територията на общината, а активната работа на младежкия медиатор в община „Тунджа“, назначен по Национална програма „Активиране на неактивни лица“, допринася за неговата успешна реализация.
Нова възможност за младежка заетост
